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德国移民法又放宽了

发布时间:2019-09-03 17:01:25   点击浏览:
德国第一部较为全面的旨在吸引专业人才的移民法终于将在2020年开始实施。今后德国不仅向高等学历人才开放就业市场,技术专才也将有机会移民。下面同创同德小编带大家一起了解下德国移民法又放宽了!快来看看你符合要求了吗?

德国移民

两类专业人才

新法引入了“专业人才”概念,不仅包括受过大学教育的人才,也包括受过正规职业技术培训的人才。这意味着,比如中国的职业技术类高等院校的毕业生,成为被允许来德国就业的新的人群。

与此相应,现有的“找工作签证”的范围也将扩大到所有的专业人才。目前,在德国以外的大学获得学位的外国人,可以在提供生活来源证明的情况下,获得最长6个月的签证,到德国找工作。

新法将这一签证的适用范围扩大到所有专业人才,包括受过职业技能培训的人,但这一类人才要求须具有与就业岗位相符的德语水平。此外,所有申请者必须证明有足够的经济实力支付在德国寻找就业岗位期间的生活费用。

取消“优先审核”制度

新移民法还取消了所谓“优先审核”制度。目前,拿到德国企业雇佣意向或合同,申请来德工作签证的欧盟以外的申请者,德国劳工局要先审核是否有德国或其他欧盟国家的求职者能胜任这个职位。只有在找不到合适的来自欧盟的从业者的情况下,劳工局才会向非欧盟国家的申请者发放工作许可。

不过新的《移民法》也为重新引入“优先审核”制度留下了余地。其中规定在某一地区的就业市场确实有所需要的情况下,政府有权保留或重新启动“优先审核”制度。

德国新移民法哪些人获益?

有法律人士分析认为,从中国人的角度看,对有大学本科以上学历的人来说,就业移民条件有明显性的改善。

因为优先审核被取消,所以只需找到与资质相符的工作,合同规定的工资水平、福利待遇符合德国的普遍标准,就可以获得工作签证了。而且除非工作岗位对德语有要求,提供德语水平证明不再是发放工作签证的前提条件。

德国的《专业人才移民法》计划于2020年初开始生效。相关专家认为如果在新法实施前的半年时间里,德国有关部门能积极进行准备和调整,在实施后相互配合,认真执行,才能达到尽快吸引人才的效果。

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